スタッフインタビュー

 
当社で活躍する社員たちに 入社理由や仕事内容などを聞きました。


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総務担当 T.Sさん ―
― 監査担当 H.Aさん ―

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 監査担当・課長 A.Tさん 

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 監査担当・課長 S.Tさん 

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 所長 

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総務担当 T.Sさん、監査担当 H.Aさん

 
経験年数が長い方が たくさんいるため、 頼りになる先輩方が多いです。

入社のきっかけは?

T.Sさん:派遣社員として経理業務に携わる中で、より専門性を高めたいと思い、転職活動を始めました。そんな時にハローワークで、自宅近くにあり、
以前から馴染みのあった当事務所の募集を知り、ご縁を感じて入社を決めました。

H.Aさん:以前も会計事務所で働いていましたが、年間を通じて土曜出勤があり、忙しくもあったので、
プライベートを充実させられる環境を探して、転職しました。土日休みであることと、家から近い求人だったことが決め手です。


仕事内容を教えてください

T.Sさん:大分事務所の総務業務を担当しており、その一つとして顧問料の集金なども行っています。
業務は、記憶違いがないよう、チャットでやり取りを残すなど、確認を徹底しています。

H.Aさん:別府事務所で、幅広い業種の中小企業様を中心に、監査を担当しています。
お客様と向き合い、決算申告だけでなく、資金繰りや資産売却など多角的な経営アドバイスを行っています。


仕事のやりがいは?

T.Sさん:業務上のことはもちろん、「こんなことまで聞いてもいいのかな?」と思うようなことまで誰にでも気軽に相談できる環境です。
コミュニケーションが取りやすい雰囲気なので、のびのびと働けて、転職してよかったと感じています。

H.Aさん:前職では所内作業が中心でしたが、今は担当を任され、お客様に先生と呼ばれる立場で対応しています。
経営判断が求められる場面で力になれるのが嬉しいです。


職場の雰囲気を教えてください

T.Sさん:大分事務所は、集中して業務にあたる職員が多く、もの静かな事務所です。
転職組がほとんどで、飲食店や金融機関など様々な経験を持つ職員がいて、いろいろと教えてもらえる環境です。

H.Aさん:別府事務所は穏やかな職員ばかりで、常に誰かの会話が聞こえる和やかな雰囲気です。
雑談も多く、堅い業種のイメージとは異なり、話しやすい職場です。


応募される方へ一言

T.Sさん:いい意味で昔ながらのしきたりやルールがあまりなく、堅苦しくありません。
中途採用の職員が多く、お互いのバックボーンを尊重し合う社風です。新卒の方にも働きやすいと思います。

H.Aさん:入社当初から今も変わらず、分からないことは丁寧に教えてくれる職員ばかりです。
本当に働きやすく雰囲気が良いので、知り合いにも紹介しています。


監査担当・課長 A.Tさん

 
お客様の進化が 見られた時には やりがいを感じます。

入社のきっかけは?

前職は金融機関で働いていましたが、地域の企業支援に直接関わりたいという思いと、前職で取得した簿記2級の知識を活かしたいと考え、入社を決めました。未経験でしたが、職種を変える不安より期待のほうが大きかったです。


仕事内容を教えてください

私は別府事務所で監査担当として、ホテル、農業、医療など、地域に根ざした多岐にわたる企業様を担当しています。また、部下の職員一人ひとりが担当先を持ち、経営者様と一対一で向き合っているので、その対応やサポートについて、日々アドバイスを行っています。


仕事のやりがいは?

勉強した税務知識がお客様の役に立ったときや、伴走者として頼りにされたときにやりがいを感じます。印象深いのは、国の「経営力強化計画」の制度をいち早く提供したとき。企業の設備投資やキャッシュフロー改善に貢献できたことを実感し、嬉しかったです。


職場の雰囲気を教えてください

別府事務所には、長年かけて醸成された、みんなが意見を言いやすい雰囲気があります。また、課長として従業員の不安や不満を吸い上げ、改善につなげるよう努めています。ワーク・ライフ・バランスも大切にしており、有休は比較的自由に取得でき、家族の都合を優先できる環境です。


応募される方へ一言

知識や経験は入社後にサポートしますのでご安心ください。「企業の役に立ちたい」という気持ちと、会社経営に関わる知識を蓄えて役立てたいという意欲のある方を歓迎します。それは将来、自分自身の成長にも必ずつながります。


監査担当・課長 S.Tさん

 
お客様との信頼関係をこつこつ 築いていけるかどうかが ポイントになると思います。

入社のきっかけは?

高校時代は理系でしたが、進学した専門学校で、数字が得意だったことから先生に簿記の勉強を勧められ、この業種を選ぶきっかけになりました。入社前は「これをやりたい」という強い希望はなかったのですが、今は様々な経営者様と関われる点に大きな魅力を感じています。


仕事内容を教えてください

大分事務所で、主にシステム部門の担当として、お客様へのシステム導入フォローや仕組みづくりを担当しています。自分の班だけでなく別府事務所の案件も手伝い、お客様のお困りごとの解決を目指しています。


仕事のやりがいは?

お客様や職員から「ありがとう」と言われたときが一番のやりがいです。相手の要望にプラスアルファを提供することを意識しており、例えばお客様が知らない制度や、システムで活用できていない機能をご案内し、成果が出て喜ばれたときに、大きなやりがいを感じます。


職場の雰囲気を教えてください

大分事務所は、仕事中はみな真剣で静かですが、笑うときは笑うメリハリがあり、バランスが非常に良いのが特徴です。オンとオフをしっかりと切り替えて、楽しむ雰囲気を大切にしており、特に飲み会では、課長や部長が率先して盛り上げています。


応募される方へ一言

今後はAIが会計・税務を担うようになるでしょう。そのため、経営者様とどう会話をし、課題を抽出できるかという人との関わりがより重要になると考えます。まずは「ありがとう」や「ごめんなさい」を素直に言えることが大切です!


所長

 
社会人として職業会計人として キャリアアップできる 職場です。

入社のきっかけは?

税理士である父と共に運営していた個人事務所と、現・会長の阿部盛一郎の事務所が合併し、2003年(平成15年)に税理士法人化を果たしました。元の別府事務所を残しつつ新たに大分市に進出し、組織の拡充を経て、私は2010年(平成22年)に事務所の代表に就任しました。


仕事内容を教えてください

当事務所は、基本の月次巡回監査に加え、事業承継やM&Aなどの付加価値サービスを提供しています。農業、医療・福祉などの専門分野に特化した税務サービス、認定支援機関としての企業再生支援などにも注力し、専門知識を持つ人材育成も進めています。


仕事のやりがいは?

お客様の「肉親の一人」として、経営者様ご本人だけでなく、ご家族や従業員のことまで含めて深く関わり、何でも相談していただける存在でありたいと考えています。私たちは、毎月の巡回監査を通して、密度の高いサービスを提供し、経営計画の策定から行動計画の実行まで一貫して支援しています。一人ひとりの経営者様の一番近くで伴走できることこそが、私たち税理士の本質的な役割であると確信しています。


職場の雰囲気を教えてください

事務所全体はフランクな雰囲気で、特に30代のメンバーが増えており、若手が活躍しやすい環境です。若手の会や各課での定期的な交流があり、コミュニケーションが活発です。この活発な交流は、仕事上の密な情報共有にもつながっており、お客様へのサービスをさらに向上させるため、将来的にはグループ監査の実現も目指しています。


応募される方へ一言

「大分の中小企業を黒字化し、元気にする」という使命感を持てる方を求めます。勉強や部活、アルバイトなどで精神的なタフさや誠実な姿勢を身につけた方、そして自己成長を望む方を歓迎します。